吉安县2018年中小学教师(含特岗教师)招聘面试公告
作者: 发布日期:2018年06月27日 点击率:
为确保我县2018年中小学教师(含特岗教师)招聘面试工作“公开、公平、择优、有序”进行,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和人数
1.县城高中14人(其中语文教师1人,英语教师2人,物理教师2人,历史教师2人,地理教师2人,生物教师4人,心理学教师1人)。
2.县城初中34人(其中思想品德教师3人,语文教师4人,数学教师3人,物理教师3人,化学教师2人,英语教师3人,生物教师3人,历史教师2人,地理教师2人,体育教师2人,音乐教师1人,美术教师1人,信息技术教师1人,心理学教师4人)。
3.农村初中30人(其中思想品德教师3人,语文教师2人,数学教师3人,物理教师2人,化学教师2人,英语教师7人,生物教师2人,历史教师2人,地理教师2人,体育教师2人,音乐教师1人,美术教师1人,信息技术教师1人)。
4.县城小学50人(其中语文教师17人,数学教师17人,英语教师4人,音乐教师4人,体育教师4人,美术教师4人)。
5.农村小学30人(其中语文教师7人,数学教师7人,英语教师2人,体育教师4人,音乐教师4人,美术教师4人,信息技术教师2人)。
6.农村小学特岗教师100人(其中语文教师30人,数学教师30人,英语教师10人,音乐教师8人,体育教师8人,美术教师7人,信息技术教师7人)。
7.县城幼儿园教师10人。
8.农村幼儿园教师16人。
二、面试对象
报考吉安县2018年教师岗位,参加全省公开招聘教师(含特岗教师)考试笔试并取得面试资格(中小学、幼儿园教师岗位招聘人数在5人及以下的岗位,面试比例为1:3;招聘人数在6人到10人之间的岗位,面试比例为1:2.5;招聘人数在11人及以上的岗位,面试比例为1:2。特岗教师按以下比例确定入闱面试人员:招聘人数在5人及以下的岗位,面试比例为1:3;6至10人的岗位,面试比例为1:2.5;11至20人的岗位,面试比例为1:2;21人及以上的岗位,面试比例为1:1.5。具体名单见江西教育网、江西人事考试网、江西省人力资源和社会保障厅网上公布),再经县人社局和教育局资格复审合格人员,参加我县组织的面试。
三、资格复审
所有入闱面试人员必须在规定时间内进行面试资格复审。
1.资格复审时间:2018年7月5日至
2.资格复审地点:县教育局四楼会议室。
3.资格复审应提交的材料:
(1)本人有效身份证原件及复印件。
(2)本人近期免冠1寸照片3张。
(3)提供本人毕业证、报到证;若应届毕业生还未取得毕业证则需提供就业推荐表和就读学校开具的能如期毕业证明。
(4)相应教师资格证或今年申报教师资格认定的提供当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试)。
(5)已在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考,必须在原单位服务满5年(即2013年9月及以前参加工作),且由原单位及教育行政主管部门出具同意报考的证明(民办学校聘用的专职教师,由所在学校出具),作为资格复审的依据之一。服务不满5年或处于试用期的教师报考须在网上报名结束前与所在学校解除聘用关系。
复审合格者方可参加面试。考生如缺少有关材料或不按规定时间参加资格复审,取消其面试资格,责任自负。
四、面试分值
面试分值均为100分。
五、面试时间
面试分两批进行。
第一批面试时间为2018年7月13日,面试科目为(1)县城高中:语文、英语、物理、历史、地理、生物、心理学;(2)县城初中:思想品德、语文、数学、物理、化学、英语、生物、历史、地理、体育、音乐、美术、心理学;(3)农村初中:思想品德、语文、数学、物理、化学、英语、生物、历史、地理、音乐、体育、美术;(4)县城小学:语文、数学、英语、音乐、体育、美术;(5)农村小学:语文、数学、英语、体育、音乐、美术;(6)县城幼教。
第一批面试考生
第二批面试时间为2018年7月18日,面试科目为(1)农村小学特岗:语文、数学、英语、音乐、体育、美术、信息技术;(2)县城初中:信息技术;(3)农村初中:信息技术;(4)农村小学:信息技术;(5)农村幼教。
每二批面试考生
六、面试地点、方式和内容
(一)高中
面试地点:庐陵学校
面试方式和内容:面试以试讲方式进行;面试内容为高二课程(语文为必修5,英语为必修5,物理为选修3—1,历史为必修3,地理为必修第3册,生物为必修3《稳态与环境》,心理学由评委临时出题。其中地理为中国地图出版社,其它教材均为人民教育出版社)。
面试时间:15分钟
(二)初中
面试地点:庐陵学校
面试方式和内容:面试以试讲方式进行,面试内容为初二课程(思想品德、语文为义务教育课程标准实验教科书,数学、物理、英语、生物、历史、地理为义务教育教科书,思想品德、数学为北师大版,其它为人教版),化学为初三课程(义务教育教科书,人教版),心理学由评委临时出题。
面试时间:15分钟
(三)小学语文、数学、英语和初中、小学信息技术(含特岗教师)
面试地点:庐陵学校
面试方式和内容:面试以试讲方式进行,面试内容小学为五年级课程(语文为义务教育课程标准实验教科书,数学、英语为义务教育教科书,语文、数学、英语为人民教育出版社出版,信息技术为江西科学技术出版社出版),初中为初二课程(信息技术为电子工业出版社出版)。
面试时间:10分钟(信息技术为20分钟)
信息技术类面试程序为:面试时间20分钟(先试讲约10分钟,然后个人操作展示约10分钟)。操作展示和说课的评分权重为5:5。个人操作展示内容为: office软件运用(含word、excel、powerpoint三项)。office软件已在考试机中安装。
(四)初中、小学音乐、体育、美术(含特岗教师)
面试地点:庐陵学校
面试方式和内容:面试方式为试讲和个人特长展示。试讲为——小学:五年级课程(义务教育教科书,其中音乐为人民教育出版社出版,美术为江西美术出版社出版,体育无教材,由评委出题)。初中为初二课程(音乐和体育为义务教育教科书,人民教育出版社出版,美术为义务教育教科书,江西美术出版社出版)。
1、音乐:先按抽签顺序和上课内容进行上课,然后个人特长展示,总时间为12分钟(上课时间约为8分钟,个人特长展示约4分钟),个人特长展示内容为唱歌(清唱)、跳舞(伴奏磁带自备)、器乐表演(乐器自备)中自选一项。特长展示和上课的评分权重为5:5;
2、美术:先集中进行素描1小时(除素描纸外其余用品自备),然后按抽签顺序进行上课10分钟。素描和上课的评分权重为5:5;
3、县城初中体育(篮球专业):先集中进行摸高、定点投篮、扣篮、多种变向运球上篮和实战能力五项个人展示,然后按抽签顺序和内容进行上课,上课时间为10分钟,特长展示和上课评分权重为7:3。
4、其他体育:先集中进行
(五)幼教
面试地点:县保育院(分县城组和农村组)
面试方式和内容:考生个人综合才艺展示5项:画——画一幅命题简笔画、讲——看图讲故事、弹——弹琴(钢琴或电子琴,电子琴自备,曲目自选)、唱——唱歌(清唱)、跳——跳舞(伴奏磁带等自备)。才艺展示每项分值为20分,总分为100分。
面试时间:15分钟
七、加强组织领导。成立招聘面试工作领导小组,由县政府分管副县长担任组长,县教育局、人社局、财政局、编办等单位负责人为成员,领导小组下设办公室,办公室设在县教育局,负责招聘面试日常事务。
八、其他说明
1.资格审查贯穿整个招聘工作全过程。凡发现与公告范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格。因资格复审未通过,产生的面试人员空额按笔试成绩从高分到低分依次递补一次。
2.如某个岗位入围面试人员少于或等于计划招聘人数,则面试人员的面试成绩须达到70分(含)以上才能入围参加体检。
3.统招和特岗教师面试工作同步进行,但分开计算成绩。考生总成绩计算办法:中小学教师岗位笔试和面试成绩各占50%,总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%;笔试总分为200分,转换为百分制,故除以2(如笔试总分为100分,则不除以2)。幼儿园幼儿教师岗位笔试和面试成绩分别占40%和60%,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
4.分岗位、学科按总成绩从高分到低分按拟招聘人数1:1确定体检对象参加体检(如最后一名总成绩相同时则面试成绩高者入闱)。体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行,体检费用自理。若体检、资格审查不合格或自动放弃招聘资格者,则在同一职位中按考试总成绩从高分到低分依次递补一次。
5.应试者必须持身份证和面试准考证于考试当天在规定时间(面试当天早上6:30前,幼教考生早上7:20前)到达考场参加抽签,迟到的考生不得参加面试,考生备课上课所需资料(含教材教具等)须自备。
6.应试者不得携带任何通讯工具进入备课室、面试室,一经发现,按考试舞弊论处。
7.
8.经体检、考察,公示无异议后,办理聘用备案等相关手续。聘用人员于2018年秋季开学前持证上岗,服务期不少于5年。